Çevre Mühendisleri Odası Muğla İl Temsilcisi Ahmet Acar “ Kamuda çalışan tüm mühendislere üstlendikleri görev ve sorumluluklar gereği teknik sorumluluk ödemesi ve meslek kanunu çıkartılarak mesleki gelişimin teşvik edilmesi, bilgi ve tecrübenin ödüllend
Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği(TMMOB) Bodrum İlçe Koordinasyon Kurulu, kamuda çalışan mimar mühendis ve şehir plancılarının özlük hakları ve sorunları ile ilgili basın açıklaması yaptı,
Ortakent’teki Mimarlar Odası Bodrum Temsilciliği’nde yapılan basın açıklamasını, Çevre Mühendisleri Odası Muğla İl Temsilcisi Ahmet Acar okudu.
BİLGİ VE TECRÜBENİN ÖDÜLLENDERİLMESİNİ İSTİYORUZ
Acar açıklamasında “Kamuda çalışan mühendis, mimar ve şehir plancılarının toplumsal emeğini yok sayamazsınız, taleplerimizden vazgeçmeyeceğiz. Kamuda çalışan tüm mühendislere üstlendikleri görev ve sorumluluklar gereği teknik sorumluluk ödemesi ve meslek kanunu çıkartılarak mesleki gelişimin teşvik edilmesi, bilgi ve tecrübenin ödüllendirilmesini istiyoruz. Kamuda çalışan mühendis, mimar ve şehir plancılarının daha iyi koşullarda çalışması, emeğinin karşılığını alabilmesi için taleplerimiz dikkate alınmak zorundadır.Meslektaşlarımızın özlük hakları, diğer meslek gruplarının gerisinde kaldı” dedi.
Acar açıklamasında “Meslektaşlarımızın mali haklarında iyileştirme ancak yüzde 130 ile yüzde 150 olan ek ödeme oranlarının bugün için yüzde 180 ile yüzde 200 seviyesine yükseltilmesiyle mümkün olacaktır. Çalışma dönemlerinde ücreti oluşturan kalemlerden biri olan ek ödeme emekliliğe yansıtılmalıdır. Aynı statüde yer aldıkları diğer meslek sınıfları ile aralarındaki eşitsizliklerin ve farklılıkların giderilmesi amacıyla kamuda çalışan ve teknik hizmetler sınıfına dahil mühendis, mimar ve şehir plancılarının emeklilik haklarında etkisi olan "ek ödemeler" oranlarında iyileştirme yapılması zorunludur” ifadelerini kullandı.
ÇALIŞANLAR ARASINDA EŞİTLİK SAĞLANMALI, EK GÖSTERGE YENİDEN DÜZENLENMELİ
Acar “Her ne kadar çalışma dönemlerinde kamu çalışanı ücretini oluşturan kalemlerden biri olsa da asıl emeklilik ücretinde etkisi olan ek gösterge yeniden düzenlenmelidir. Ek gösterge oranlarının mühendis, mimar, şehir plancıları için yeniden düzenlenmesi çarpan grubu değişen diğer çalışanlar gibi bu çalışanların da emeklilikte hak ettiklerini alabilmeleri için çarpan grubunu bir üste çıkaracak yeni ek gösterge rakamlarının belirlenmesi gereklidir. Bunun için de beklenen asgari durum 1. derecenin 4. kademesindeki mühendis mimar, şehir plancısı için ek göstergenin 6400 olmasıdır. Bu şekilde ancak çalışanlar arasında gerçek bir eşitlik oranı ile fayda sağlanmış, emekliliklerine katkı sağlanmış olacaktır” dedi.
EMEĞİMİZİN KARŞILIĞINI ALAMIYORUZ
Acar açıklamasının sonunda ise Acar, mühendis, mimar, şehir plancılarının kamuda istihdam, atama ve güvenceli kadro konusunda ihtiyaca uygun alım talebi yaratılmalı ve buna uygun bütçe ayrılması gerektiğini belirterek “ İstihdamın artırılması için kamunun işlerinin kamu adına görev yapan devlet memurlarınca yapılması için kamu istihdamının sağlanması ve ücretlerin de insanca yaşam düzeyine çıkartılması zorunluluktur. TMMOB Örgütlülüğü çerçevesinde Cumhurbaşkanlığına, TBMM'ye ve tüm ilgililerine ilettiğimiz taleplerimizin takipçisi olmaya, bu taleplerimiz hayata geçirilene kadar çalışmalar yürütmeye ve emeğimize sahip çıkmaya devam edeceğiz!”” diyerek sözlerini tamamladı.
